marketingcarriere.nl

Employer marketing in 2025: van trends naar evenwicht

Nieuws
02-01-2025
Peter Coox
2025 brengt een nieuwe dynamiek met zich mee. Daarbij ligt de nadruk niet op innovatie en verandering, maar wel op balans. Hoe breng je alle trends samen op een manier die je werkgeversmerk versterkt?

Employer marketing evolueerde nog nooit zo snel. Trends uit 2023 en 2024, zoals het strategische gebruik van AI, de versterking van employer branding en de opkomst van recruitment marketing automation, blijven zich verder ontwikkelen. Maar tegelijk brengt 2025 een nieuwe dynamiek met zich mee. Daarbij ligt de nadruk niet op innovatie en verandering, maar wel op balans. Hoe breng je al deze trends samen op een manier die je werkgeversmerk versterkt? Deze zoektocht naar evenwicht vormt de rode draad in dit overzicht.

Technologie en menselijkheid: complementair of concurrerend?

Technologie heeft employer marketing revolutionair veranderd. AI en recruitment marketing automation maken het mogelijk om repetitieve taken te automatiseren, processen efficiënter te maken en recruiters sneller en gerichter te laten werken. Deze tools kunnen campagnes automatiseren, cv’s screenen, kandidaten hypergepersonaliseerde journeys bieden en zelfs sollicitatiegesprekken simuleren.

[....]

Lees verder op: rca.be

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
NN
4.547 - 6.495
Senior, Medior
The Hague
Als Medior NodeJS Engineer Marketing Automation bij Nationale Nederlanden draag je bij aan onze digitale transformatie. Je ontwikkelt schaalbare software, werkt samen met diverse teams en bevordert een DevOps-mentaliteit. Je...
Top vacature
Klaverblad
75.300 - 107.200
Medior, Senior
Zoetermeer
Als Propositiemarketeer Schade Zakelijk bij Klaverblad analyseer je trends en klantbehoeften, ontwikkel je proposities voor zakelijke schadeverzekeringen en werk je samen met marketing en sales om impactvolle oplossingen te creëren....
Achmea
4.009 - 5.505
Junior, Medior
Apeldoorn
Als Pricing Analist bij Achmea ontwikkel je innovatieve prijsmodellen voor onze schadeverzekeringen. Je speelt een cruciale rol in het bepalen van commerciële tarieven, vertaalt complexe data naar inzichten, en werkt...
Rabobank
5.381 - 9.250
Medior, Senior
Utrecht
Als Adviseur Partnerships Financieel Gezond Leven bij Rabobank versterk je samenwerkingen die financiële gezondheid bevorderen. Je initieert en verdiept partnerships binnen Rabobank's strategie, met focus op toegankelijkheid en financiële weerbaarheid,...